Le Centre de Technologies de l’Information (CETINFO) a réuni, le samedi 25 juillet 2026 à Pétion-Ville, près d’une centaine d’anciens et de futurs diplômés autour d’une journée de formation axée sur les techniques de recrutement, la recherche d’emploi et les compétences comportementales. À travers cette initiative, l’établissement entend doter les jeunes des outils indispensables pour réussir leur intégration dans le monde professionnel.
Pétion Ville, le 25 juillet 2026.
En ouvrant les travaux, le formateur Me Roody Fortuné a rappelé que la mission du CETINFO ne consiste pas uniquement à dispenser des connaissances techniques. Selon lui, l’institution s’attache également à développer chez ses étudiants les qualités humaines et professionnelles recherchées par les employeurs, notamment la discipline, le sens des responsabilités, l’éthique professionnelle et la capacité à évoluer dans un environnement de travail exigeant.
Le formateur a souligné que les entreprises accordent désormais une importance croissante aux compétences transversales, telles que la communication, le travail d’équipe et la capacité d’adaptation, qui viennent compléter les connaissances techniques acquises durant la formation.
Profitant de cette rencontre, Me Fortuné a également plaidé en faveur d’un plus grand engagement du secteur privé dans l’accompagnement des jeunes diplômés. Il a encouragé les entreprises à multiplier les programmes de stages et d’immersion professionnelle afin de faciliter l’acquisition d’une première expérience, souvent déterminante dans un processus de recrutement.
Les participants ont ensuite pris part à plusieurs ateliers animés par Rose Gaëlle Gervé, formatrice et étudiante à la Faculté des sciences humaines (FASCH) de l’Université d’État d’Haïti (UEH). Les séances ont porté sur la conception d’un curriculum vitae efficace, les méthodes de recherche d’emploi, la préparation aux entretiens d’embauche, la communication en milieu professionnel ainsi que les règles de bienséance et d’étiquette en entreprise.
Au cours de son intervention, Mme Gervé a dressé un état des lieux du marché de l’emploi en Haïti, invitant les participants à demeurer persévérants malgré les difficultés économiques. Elle les a exhortés à valoriser leurs compétences, à investir dans la formation continue et à saisir toutes les occasions susceptibles de favoriser leur insertion professionnelle.
Reconnaissant les nombreux défis auxquels sont confrontés les jeunes diplômés, la formatrice a néanmoins insisté sur le fait qu’une bonne préparation aux processus de recrutement, combinée au développement des compétences relationnelles, augmente considérablement les chances d’intégrer durablement le marché du travail.
Par cette activité, le Centre de Technologies de l’Information (CETINFO) confirme sa volonté d’accompagner ses diplômés bien au-delà de leur parcours académique. L’institution entend poursuivre ce type d’initiatives afin de renforcer l’employabilité des jeunes et de répondre plus efficacement aux attentes du marché de l’emploi en Haïti.
Jean Gilles Désinord
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